Приглашаем на работу в г. Минск Вахтовым методом. Обязанности: Кладка кирпичных стен и перегородок, заливка фундамента. Требования: Опыт работы по специальности не менее 3 лет. Условия: Официальное трудоустройство. Вахтовый метод. Иногородним предоставляется жилье и проездной билет до места работы. Предусмотрены…
Каменщик с большим опытом работы качественно аккуратно с соблюдением технологии возведет внутренние перегородки из Кирпича Газосиликатных керамзитных и гипсовых блоков Вырезка закладка расширение дверных проемов Демонтаж алмазная резка
Каменщик с большим опытом работы качественно с соблюдением технологий установит перегородки из кирпича газосиликта гипсовых и стекло блоков вырезка расширение дверных проемов перепланировка сан узлов демонтаж алмазная резка помощь в подсчете доставке материала
Польская фирма приглашает на производство работников на следующие вакансии. - сварщик. Работа в две смены с 6.00 до 18.00 и с 18.00 до 6.00 по ставке 21 злотый в час нетто (на руки). - работник производства, в обязанности входит очистка металлических поддонов после сварочных работ. Работа в две смены с 6.00 до 18.00 и…
Французский арт-холдинг рассмотрит кандидатов для работы на дистанции. Гражданство, страна проживания, значения не имеют. Легальный статус и заключение контракта. Задача агента - работа в вашей стране в роли арт-агента для творческих людей, либо коллективов, ансамблей, художников, фотографов, скульпторов и дизайнеров,…
Детский спортивный клуб приглашает тренера для работы с детьми Требования: - высшее или специальное образование ( педагогическое, спортивное) - умение работать с детьми - желание учиться Условия труда - официальное трудоустройство - стабильное расписание занятий - бесплатное обучение
Приглашаем продавца сувениров - оформителя подарков для работы в ТЦ г. Минска . Опыт работы приветствуется, но не обязателен График работы 2/2. Зарплата 2 раза в месяц +премия. . (Для тех у кого есть опыт работы, возможна подработка по индивидуальному графику!) Официальное трудоустройство! . Что мы ждем от вас: . -…